Чуждестранни граждани могат да извършват трудова дейност на територията на Република България след получаване на разрешение за работа от Агенцията по заетостта. Такова разрешение за работа се получава за дейност, която изисква специализирани знания и умения, когато пазарът на труда не предлага подготвено местно лице.

Разрешението се издава се издава само по исканена работодателя – физическо или юридическо лице, регистрирано по българското законодателство или по искане на юридическо лице, регистрирано по българското законодателство, страна по действуващ междуфирмен договор с чуждестранно юридическо лице, което е работодател на чужденеца. Изискуемият комплект документи се подава в Бюрото по труда по месторабота на чужденеца.

Разрешението за работа е официален личен документ на чужденеца, който му дава право да работи в Р България за определен период от време на конкретно работно място, на конкретна длъжност при юридическото или физическото лице, регистрирано по българското законодателство, което е направило искането за издаване на разрешението за работа. Чужденецът няма право да сменя работата си и едновременно с това да запазивече издаденото разрешение за работа.

Разрешението за работа се издава за срок до една година с възможност за продължаване общо до 3 години за изпълнителския и над 3 години за ръководния персонал.

Разрешението за работа е основание за получаване от компетентните органи на разрешение за влизане и пребиваване за същия срок.

Облекчени условия за издаване на разрешение за работа са предвидени за:

• чужденци, чиято заетост на територията на страната произтича от изпълнението на международни договори, страна по които е Р България;
• гост-преподаватели, лектори и учители в български висши и средни училища;
• висш ръководен персонал на фирми, създадени от чуждестранни юридически лица на територията на Р България;
• спортисти и треньори в професионални спортни клубове;
• лица от български произход;
• специалисти на чуждестранни фирми във връзка с договорени монтаж, пуск и ремонт на вносно оборудване.

За издаване на разрешение за работа се внася нормативно определена такса.

Съгласно чл. 48 на ЗЧРБ се санкционират както чуждестранните граждани, извършващи незаконна трудова дейност, така и физическите и юридическите лица, ползващи труда на чужденец без разрешение за работа.

В нормативната уредба са предвидени и случаите, когато за заетост на чужденец на територията на страната не е необходимо разрешение за работа.

Не се изисква разрешение за работа на чужденци с постоянно пребиваване в България или с приравнени на техните права чрез предоставеното им право на убежищe или признат статут на бежанец.